EQ-i  2.0
Test

EQ-i 2.0

Bestil test
Bestil denne test via bestillingsformularen

Emotional Quotient Inventory (baseret på Reuven Bar-On). Et kvantespring i professionel vurdering og udvikling af følelsesmæssig intelligens i erhvervslivet - den helt nye EQ-i 2.0 og EQ-360. Nu også med grupperapport.

Køb EQ-i 2.0

Du skal være psykolog eller certificeret i EQ-i for at kunne købe testen.

Kontakt forlaget på info@dpf.dk eller tlf. 4546 0050 for køb af testen.


Læs om certificeringskurser her.
 

Baseret på feedback fra over 700 ledere, coaches og konsulenter og under hensyntagen til, at det er den første og mest brugte følelsesmæssige intelligenstest på verdensplan, har EQ-i 2.0 undergået en lang række forbedringer i forhold til forgængeren EQ-i.

Den nye EQ-i 2.0 har et moderne og professionelt design og udtryk, er særdeles brugervenlig og har en intuitiv model, der gør det nemt at arbejde med testen i praksis. Desuden har man som noget nyt mulighed for at gennemføre en komplet 360° vurdering, hvilket åbner for en masse nye anvendelsesmuligheder.

EQ-i 2.0 og EQ-360 beskæftiger sig med den enkelte medarbejders, leders eller teams sociale og følelsesmæssige styrker og svagheder. Omfattende forskning med EQ-i i mere end 20 år har vist, at fokus på og udvikling af disse kompetencer har stor betydning for en lang række såvel hårde som bløde faktorer inden for mange forskellige brancher og stillingstyper.

Der findes indtil videre fire forskellige rapporter til EQ-i 2.0 og EQ-360:
• Workplacerapport - danske spørgsmål/dansk rapport (60 tokens) - kr. 400 ekskl. moms
• Lederudviklingsrapport - danske spørgsmål/engelsk rapport (90 tokens) - kr. 585 ekskl. moms
• 360° rapport - danske spørgsmål/engelsk rapport (225 tokens) - kr. 1.395 ekskl. moms
• Grupperapport - danske spørgsmål/engelsk rapport (225 tokens) - kr. 1.395 ekskl. moms
• Amerikansk manual - Pris kr. 900 ekskl. moms

Dansk manual er tilgængelig online. 

OBS! Det er muligt at købe tokens enkeltvis, hvilket giver større fleksibilitet i forhold til valg af rapport. Prisen pr. token er 8 kr. ekskl. moms.

Rapporterne er kendetegnet ved, at de har udpræget fokus på, hvad man kan bruge resultatet til i praksis, og hvordan man kan arbejde med sine svagheder og optimere sine styrker. Til hver rapporttype findes der to udgaver henholdsvis rettet mod den, der bliver testet (klientrapport), og mod den, der gennemfører testen (coachrapport).

Der er 133 items/spørgsmål i testen, som tager ca. 20 minutter at besvare. Testen afvikles online på en global EQ-i 2.0 portal, hvor der også findes et globalt netværk af andre EQ-i 2.0 brugere, artikler, case studier mv. Der er danske normer, testens spørgsmål er oversat til dansk og workplacerapporterne er ligeledes tilgængelige på dansk. Amerikansk manual kan købes separat, mens dansk manual er tilgængelig online.

Sample-udgaver af rapporterne kan frit downloades nedenfor under Bilag.

EQ-i 2.0 og EQ-360 kan anvendes af såvel interne som eksterne konsulenter, ledere og andre, der arbejder med vurdering og udvikling af menneskelige ressourcer i erhvervslivet. Testen kan blandt andet bruges til rekruttering, lederudvikling, team- og organisationsudvikling og som led i et coaching forløb. Testen afvikles online på en global EQ-i 2.0 portal, hvor der også findes et globalt netværk af andre EQ-i 2.0 brugere, artikler, case studier m.v.

Certificering
Testen kræver certificering, og forlaget har indgået en aftale med Brøgger Erhvervspsykologer herom. Er du uddannet psykolog, kan du købe og anvende alle tre rapporter. Er du allerede certificeret i EQ-i, kræves ingen yderligere certificering for at købe og anvende arbejdspladsrapporten og lederskabsrapporten, mens køb og anvendelse af EQ 360° rapporten kræver separat certificering. Certificeringskurser afholdes to gange årligt eller efter behov ved tilstrækkeligt deltagerantal. Læs mere om certificeringskurser på www.broegger.org.

Hvad er følelsesmæssig intelligens?
"Et sæt af følelsesmæssige og sociale færdigheder, der påvirker vores selvopfattelse og den måde, vi udtrykker os på, udvikler og vedligeholder sociale relationer, møder udfordringer og anvender følelsesmæssig information på effektiv og meningsfuld vis". Som supplerende læsning anbefales The EQ Edge af Steven J. Stein & Howard E. Book. Bogen kan købes hos Dansk Psykologisk Forlag.

Indkøbskurv

Din kurv er tom.

Kommende udgivelser

Hvordan tager man ledelsesmagten tydeligt på sig, samtidig med at man indgår i ligeværdige dialoger med sine medarbejdere? Hvordan kommunikerer man beslutninger, som man dybest set ikke er enig i?
Udkommer Torsdag 7. december 2017

Viser hvordan organisationer ved at arbejde med engagementet ikke alene kan øge motivation og trivsel og forebygge stress, men også skabe inspirerende arbejdsmiljøer og organisationer.
Udkommer Mandag 11. december 2017

Kerneopgaven er organisationens eksistensberettigelse. Den bør være grunden til, at vi går på arbejde.
Udkommer Torsdag 14. december 2017

,
Tells the story of the rich heritage of the Nordic peoples: as explorers, navigators, trendsetters, political and educational innovators.
Udkommer Fredag 20. april 2018

Alle kommende udgivelser

Kommende arrangementer

Forlagets arrangementer

Øvrige arrangementer

Alle øvrige arrangementer

Gode ideer er velkomne

Har du en idé til en bog? Et manus eller en synopsis? Mangler der en bestemt bog på markedet? Eller har du forslag til bøger, der bør oversættes til dansk? Så hører vi gerne fra dig - skriv til os på info@dpf.dk.

    Vi ser frem til at høre fra dig.